Si tratta di uno short book sul tema della leadership applicata nel concreto, che illustra quali sono i principi generali per avere un ruolo guida all’interno di un’azienda, un partito politico, una squadra di calcio o un team.
Ma quali sono questi 10 pilastri?
ENERGIA
EMPATIA
EQUILIBRIO
ESEMPIO
ESTROVERSIONE
FIDUCIA
AUTOREVOLEZZA
PASSIONE
MOTIVAZIONE
UMILTÀ
Accrescere la propria leadership significa valorizzare al meglio le proprie qualità ed esprimere tutto il proprio potenziale.
La forza di convincimento di un buon leader non viene solo dalle semplici parole. Una guida deve convincere, nel concreto, perché innanzitutto ha dato dimostrazione di saper fare.
“Si parla sovente di leadership nell’ambito del lavoro, della politica o dello sport, ma la leadership è ovunque, cominciando da quella che esercita un genitore nei confronti dei propri figli” afferma Bruno Vettore, manager e consulente aziendale, per la seconda volta nella veste di autore dopo l’uscita del primo libro “Trent’anni di un avvenire” avvenuta nel 2013
